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你好！根據(jù)《勞動合同法》第37條的規(guī)定，只要你提前30日以書面形式通知用人單位（試用期內(nèi)是提前3日通知，不要求書面形式），即可單方解除勞動合同（辭職），不需要用人單位的同意和批準。如用人單位無故拖欠工資的，你可以向勞動監(jiān)察部門投訴或者申請勞動仲裁。
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