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·什么是申請(qǐng)先予執(zhí)行

眾所周知，如果申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，包括隨后向法院提起訴訟，都是一定要拿到一份生效的法律文書(shū)——如發(fā)生法律效力的仲裁調(diào)解書(shū)、仲裁裁決書(shū)或者民事判決書(shū)、民事調(diào)解書(shū)等——以后，相關(guān)義務(wù)人才需要履行生效法律文書(shū)確定的義務(wù)，或者其未履行生效法律文書(shū)確定的義務(wù)的，權(quán)利人才可以向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。

可是，對(duì)于勞動(dòng)者追索勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)的案件，如果要經(jīng)過(guò)漫長(zhǎng)的司法程序，在拿到一份生效的法律文書(shū)以后才能獲得相關(guān)費(fèi)用的，很可能會(huì)對(duì)勞動(dòng)者的生活或者對(duì)其因工負(fù)傷后就醫(yī)造成嚴(yán)重的影響。于是法律作出了規(guī)定，這種情況下勞動(dòng)者可以在申請(qǐng)仲裁后向勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)提出申請(qǐng)，對(duì)于符合條件的，仲裁庭可以裁決先予執(zhí)行。說(shuō)的直白一點(diǎn)，就是官司還沒(méi)打完，先裁決被申請(qǐng)人把錢給申請(qǐng)人了。

不要小看先予執(zhí)行這項(xiàng)制度安排！例如，在沒(méi)參加社保的情況下，如果勞動(dòng)者發(fā)生工傷需要治療的，很多時(shí)候用人單位就可以拿墊付醫(yī)療費(fèi)這一點(diǎn)為要挾，逼著勞動(dòng)者簽訂私了協(xié)議。在醫(yī)院等著交幾萬(wàn)乃至十幾萬(wàn)、幾十萬(wàn)醫(yī)療費(fèi)的情況下，勞動(dòng)者往往只能妥協(xié)。此外，對(duì)于勞動(dòng)者追索勞動(dòng)報(bào)酬的案件，那欠發(fā)的工資，往往就是勞動(dòng)者的生活費(fèi)啊！近期就可以拿到，和要等到官司打完以后才能拿到，對(duì)于勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)，區(qū)別是很大的。

由此可知，申請(qǐng)先予執(zhí)行對(duì)于勞動(dòng)者維權(quán)來(lái)說(shuō)，實(shí)在是太重要了。

·裁決先予執(zhí)行需要符合什么條件

根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第44條和《勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁辦案規(guī)則》第51條的規(guī)定，對(duì)于符合下列條件的，根據(jù)當(dāng)事人的申請(qǐng)，仲裁庭可以裁決先予執(zhí)行：

1、必須是追索勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的案件；

2、當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確；

3、不先予執(zhí)行將嚴(yán)重影響申請(qǐng)人的生活。

此外，還有對(duì)勞動(dòng)者非常有利的一點(diǎn)是，根據(jù)規(guī)定，如果是勞動(dòng)者申請(qǐng)先予執(zhí)行，是可以不提供擔(dān)保的。否則單就提供擔(dān)保而言，對(duì)于很多勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)可能就很困難，至少也會(huì)加重他們的負(fù)擔(dān)。

就勞動(dòng)者維權(quán)而言，“有理”“沒(méi)理”當(dāng)然很重要，但善于行使法律賦予的各種程序性權(quán)利同樣很重要，甚至更重要。其中，可以申請(qǐng)先予執(zhí)行，就是對(duì)勞動(dòng)者非常有利的一項(xiàng)程序性權(quán)利！

先予執(zhí)行申請(qǐng)書(shū)范本

先予執(zhí)行申請(qǐng)書(shū)

申請(qǐng)人：×××，男／女，××××年××月××日出生，×族，住……，身份證號(hào)碼……。聯(lián)系方式：……。

委托代理人：×××，……。

被申請(qǐng)人：××××

統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：××××

法定代表人／主要負(fù)責(zé)人：×××，……（寫(xiě)明職務(wù)）

地址：××××

聯(lián)系電話：××××

請(qǐng)求事項(xiàng)：

請(qǐng)求裁決先予執(zhí)行深勞人仲案【2023】××號(hào)一案被申請(qǐng)人應(yīng)支付申請(qǐng)人2022年10月1日至2023年2月13日期間正常工作時(shí)間工資38967.36元。

事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人×××與被申請(qǐng)人×××勞動(dòng)爭(zhēng)議一案，貴委已于2023年×月×日受理了案件，案號(hào)為：深勞人仲案【2023】××號(hào)。本案系申請(qǐng)人追索勞動(dòng)報(bào)酬和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的案件，且被申請(qǐng)人作為用人單位，尚欠申請(qǐng)人2022年10月1日至2023年2月13日期間正常工作時(shí)間工資38967.36元，包括無(wú)故拖欠申請(qǐng)人2022年10月份半個(gè)月的工資5710.73元、11月份半個(gè)月的工資5967.39元、12月份整月的工資9989.07元、2023年1月份整月的工資12518.56元以及2023年2月1日至2月13日期間的工資4781.61元（13000÷21.75×8），權(quán)利義務(wù)關(guān)系是明確的。

現(xiàn)由于被申請(qǐng)人欠發(fā)工資，已經(jīng)嚴(yán)重影響到申請(qǐng)人的生活，故特依據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十四條和《勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁辦案規(guī)則》第五十一條的規(guī)定向貴委提出先予執(zhí)行申請(qǐng)。望批準(zhǔn)！

此致

深圳市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人：            

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（文中部分插圖來(lái)自互聯(lián)網(wǎng)。如涉侵權(quán)，請(qǐng)聯(lián)系作者刪除！）

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楊錦浩律師

所在地區(qū)：深圳-福田

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議、工傷賠償糾紛、用工侵權(quán)糾紛、勞務(wù)合同糾紛、競(jìng)業(yè)限制糾紛、商業(yè)秘密糾紛、企業(yè)法律顧問(wèn)

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