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在某公司上班6天，不發(fā)放工資。

2021-06-10 17:55瀏覽次數(shù)：2626次

在某公司上班6天，不發(fā)放工資。以沒有通過七天實習期為由，不發(fā)放工資，屎都合法。

楊錦浩律師
2021-06-10
你好！提供勞動即應支付勞動報酬，并且不得低于深圳市最低工資標準。同時，如果實行標準工時制，一周上班6天，應當認定存在休息日加班1天，公司應按規(guī)定支付休息日加班費。

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