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你好！雖然勞動爭議調解仲裁法、勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則均沒有作出相關規(guī)定，但使用我國通用的語言、文字審理案件，是基本的原則。而向仲裁庭提交證據的目的，是為了獲得仲裁庭的采信，進而將此作為認定相關事實的依據，因此，即便仲裁員沒有提出明確的要求，作為提交證據的一方，也應當主動提供相應的翻譯件，否則該證據很可能會被仲裁員忽視甚至是無視。
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