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80天獎(jiǎng)勵(lì)假公司只發(fā)底薪，不發(fā)提成，聲稱(chēng)有出勤≠需要發(fā)放提成

2025-06-04 12:41瀏覽次數(shù)：581次

我是銷(xiāo)售，工資構(gòu)成底薪+提成，80天獎(jiǎng)勵(lì)假公司只發(fā)底薪，不發(fā)提成，聲稱(chēng)提成是基于業(yè)績(jī)發(fā)放的，正常出勤情況下如果沒(méi)有簽單收入，發(fā)放的就是基本工資，出勤對(duì)應(yīng)的是基本工資，業(yè)績(jī)對(duì)應(yīng)的是提成，有出勤≠需要發(fā)放提成

楊錦浩律師
2025-06-04
你好！說(shuō)的通俗一點(diǎn)，按照法律規(guī)定，80天獎(jiǎng)勵(lì)假就是只發(fā)出勤工資，因此，只發(fā)底薪、不發(fā)提成，沒(méi)有問(wèn)題，因?yàn)楂@得提成和出勤沒(méi)有關(guān)系，和完成銷(xiāo)售任務(wù)有關(guān)。詳見(jiàn)《深圳員工在98天產(chǎn)假、80天獎(jiǎng)勵(lì)假和15天陪產(chǎn)假期間的工資如何發(fā)放》。

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