国产探花在线精品,亚洲一区二区三区爽爽爽爽爽,精品一区二区国语对白,欧美亚一区二区

深圳全市勞動法免費咨詢熱線 : 198-4265-1889

您當前的位置：首頁>

被裁，未休年假不給3倍日薪賠償，強制讓我休年假，違法嗎？

2024-12-17 09:28瀏覽次數：507次

如題

  • 楊錦浩律師
    2024-12-17

    你好！用人單位有權安排勞動者休年假，只有未安排勞動者休年假，才需要支付未休年假工資。此外，未休年假工資不是按300%計算，而是按200%計算，因為要扣除已發放的一倍工資。

    6
  • 網友
    134天前

    意思是可以安排我休假，休假期間除了應給的工資以外還需要支付200%的工資，是這個意思嗎？

    0
  • 楊錦浩律師
    2024-12-17

    休假期間正常支付一倍的工資，所以叫“帶薪年休假”。休假以后，就不需要再支付未休年假工資了。只有未安排休年假，才需要支付未休年假工資。未休年假工資按200%計算。

    6
    ? 2021 深圳勞動仲裁律師網 All rights reserved 津ICP備17004715號 津公網安備 12010402000714
    主站蜘蛛池模板： 灵寿县| 张家川| 岐山县| 宣武区| 舒兰市| 白城市| 扬州市| 宝清县| 舒城县| 二连浩特市| 丹棱县| 汶川县| 穆棱市| 石首市| 柏乡县| 泗阳县| 中江县| 新沂市| 门头沟区| 兴安盟| 资阳市| 宁河县| 张北县| 土默特右旗| 河津市| 喀喇沁旗| 黎城县| 通许县| 财经| 郴州市| 正镶白旗| 罗江县| 玉田县| 丰镇市| 安义县| 陇川县| 乌拉特前旗| 嘉定区| 新竹市| 嵊泗县| 集安市|