国产探花在线精品,亚洲一区二区三区爽爽爽爽爽,精品一区二区国语对白,欧美亚一区二区

深圳全市勞動法免費咨詢熱線 : 198-4265-1889

您當前的位置：首頁>

關于入職滿一年后，離職仲裁年假可以主張幾天

2024-09-20 15:08瀏覽次數：552次

你好，律師，我這邊2023年6月20日入職的，2024年7月31日公司開具了解除勞動合同通知書給我，我需要仲裁立案，在職期間我沒休過年假，請問我的年假是多少天呢

  • 楊錦浩律師
    2024-09-20

    你好！這要看你在入職該用人單位時是否存在工作間斷。如果存在工作間斷，那你在2024年6月20日以后才能開始享受年假；如果不存在工作間斷，則你2023年度的年假=195÷365×全年應休年假天數，2024年度的年假=213÷365×全年應休年假天數。折算后不足1天的部分，不算。

    22
    ? 2021 深圳勞動仲裁律師網 All rights reserved 津ICP備17004715號 津公網安備 12010402000714
    主站蜘蛛池模板： 安塞县| 翁牛特旗| 平阴县| 美姑县| 鄢陵县| 察哈| 东安县| 三穗县| 巴林左旗| 吉林省| 旅游| 玉门市| 华阴市| 江门市| 莱芜市| 华宁县| 虹口区| 逊克县| 大埔区| 恩平市| 临湘市| 延吉市| 甘孜| 台湾省| 左权县| 屏东市| 怀宁县| 定南县| 宿迁市| 安国市| 台湾省| 商南县| 德庆县| 东阳市| 正定县| 阜平县| 宜川县| 富川| 界首市| 鹿泉市| 昌图县|