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2024-08-29 08:54
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入職兩個(gè)月 第一個(gè)月沒(méi)簽合同 兩個(gè)月也沒(méi)有 離職工資不發(fā) 請(qǐng)問(wèn)該怎么辦
你好！首先，如果你和用人單位成立事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，自用工之日起超過(guò)一個(gè)月用人單位未與你簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的，你可以要求用人單位支付二倍的工資。其次，根據(jù)《深圳市員工工資支付條例》第13條的規(guī)定，對(duì)于支付周期不超過(guò)一個(gè)月的工資，用人單位應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)者離職以后3個(gè)工作日內(nèi)一次付清。如拒不支付的，可以就未簽勞動(dòng)合同二倍工資差額的事項(xiàng)一并向勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
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