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2023-12-27 16:33瀏覽次數:631次
公司安排加班.加班完成后下個月安排調休.不給1.5倍加班費.就發合同底薪合法合理嗎?
你好!工作日加班應當按照150%的標準支付加班工資,不能安排調休。
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