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合同到期，員工不續簽，也不提離職，怎么辦

2023-11-29 13:51瀏覽次數：689次

您好，員工合同還有一個月到期，我們給新合同，但是他沒簽，但也未提辭職，這種情況，是算自離嗎？企業需要賠償嗎？謝謝您！

  • 楊錦浩律師
    2023-11-29

    你好！如你所說的這種情況，如果在勞動合同期滿以后一個月內，用人單位維持或者提高約定條件與該員工續簽勞動合同而該員工不同意續簽的（保留好證據），用人單位可以與該員工終止勞動關系，無須支付經濟補償。超過一個月以后不滿一年，也可以終止勞動關系，但需要支付經濟補償。

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