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2023-03-31 16:30瀏覽次數:662次
你好,我想問一下,企業單方面的降薪,這樣合法嗎、?員工有權追 回降薪的部份嗎
你好!企業單方面降薪是否違法,是很復雜的問題。簡單說,要看3點:第一,看勞動合同中對于勞動報酬標準是如何約定的;第二,看降低或者減少的是哪部分收入,工資、提成、績效、獎金、補貼,對應的規則是很不一樣的;第三,是否屬于工資水平整體降低的情況,以及是否經過了民主協商和公示告知的程序。這3點,是判斷企業單方面降薪是否違法的關鍵問題。
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