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降薪逼退

2023-02-27 10:46瀏覽次數(shù)：720次

2022.11月公司降薪一半

楊錦浩律師
2023-02-27
你好！對(duì)于用人單位單方降薪是否違法，這是很復(fù)雜的問(wèn)題。簡(jiǎn)單說(shuō)，首先，要看降低或者減少的是哪部分收入，工資、提成、績(jī)效、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金，對(duì)應(yīng)的規(guī)則都是不一樣的。其次，在現(xiàn)在的大環(huán)境、大背景下，如果是公司因經(jīng)營(yíng)情況不好而整體降低工資水平的，有可能會(huì)確認(rèn)為合法。

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