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2023-02-13 17:53瀏覽次數(shù):622次
律師好,前年和去年因?yàn)槲臋n沒有填好之類的,就被罰了兩次罰款,3百和7百元,但是合同或公司規(guī)定之前并沒有相關(guān)約定,更么有罰多少的規(guī)定,請(qǐng)問今年被辭退可以能主張退回嗎? 有什么法律依據(jù)嗎?有時(shí)效嗎?
你好!你應(yīng)該主張那是公司克扣你的工資。如果你要求公司返還克扣的工資,首先,因?yàn)楣べY是勞動(dòng)報(bào)酬,是適用特殊時(shí)效規(guī)定的,所以還沒超過仲裁時(shí)效。其次,如果公司主張那是對(duì)你的罰款,那么,公司則應(yīng)當(dāng)就該罰款具有正當(dāng)性承擔(dān)舉證責(zé)任。當(dāng)然,哪年哪月公司在你工資里扣了多少錢,首先要由你來證明。