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2023-02-07 09:40
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公司單方面降薪 ，員工自己給公司發了被迫解除勞動告知書，勞動關系是否解除，后面還要不要去上班，如果去上班 公司會不會主張員工行為意思表示放棄解除了。
你好！員工“發了被迫解除勞動告知書”，其實就是員工提出辭職。簡單說，首先，要看員工作出的意思表示是什么，例如在x年x月x日與公司解除勞動合同。其次看這份被迫解除勞動告知書是否已送達公司。必須要在公司收到以后才會發生解除的效力。而勞動關系解除了以后，員工當然也就不用再去上班了。至于此后員工又去上班怎么認定，這就復雜了，當然，不一定就是視為“放棄解除”，要根據具體的情況進行認定。
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