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律師你好

2023-01-16 00:16瀏覽次數：668次

因為我是學生工嘛，拿不到廠里的離職單辦離職手續，我就選擇了自離，但是廠里就以我是學生工自離，拒絕支付薪資

楊錦浩律師
2023-01-16
你好！因為你說你是學生工，所以判斷你和用人單位之間應該不成立勞動關系，而應按照勞務關系處理。因此，你們之間的權利義務關系是不受勞動法的調整的。至于你離職以及勞務費結算的問題，應當按照你們事先達成的約定（包括書面約定和口頭約定）進行處理。而如果是在沒有達成相關約定的情況下，那么，用人單位主張扣發你的工資，應該說是缺乏依據的。簡單說就是，他們主張要扣發你的工資，那他們就要拿出扣發工資的依據來。如果拿不出來，那他們就屬于違法。

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