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2022-08-02 00:14瀏覽次數(shù):1096次
本人公司宿舍居住,崔某以本人挪動臉盆為由,對本人動手,本人為了自身人身安全進行防衛(wèi),將崔某制服后,未有過激行為,第一時間向公司保安報備,保安建議報警協(xié)調(diào),本人報警后,警方調(diào)解完后,公司保安否決本人正當防衛(wèi)行為,給本人開四級處罰單讓本人在處罰單簽字,本人不同意簽字,保安又表示改處罰單非最終結(jié)果,會在公司系統(tǒng)上提交流程流程會有個判斷節(jié)點,之后會有人來調(diào)查,再判定行為是否為打架行為,以此誤導(dǎo)本人進行簽字,最后并沒有人重新調(diào)查判斷,本人訴求:本人為保證人身安全將施暴者制服后并未對其有過激行為,第一時間報備,屬于正當防衛(wèi),公司需取消對本人的處罰