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2022-05-07 10:43瀏覽次數:801次
廣東省從去年12月1日起已實施3周內職工可休10天育兒假,但公司一直都不實施,能否請相關部門發一份明確的文件到區/管委會呢
你好!法律依據是《廣東省人口與計劃生育條例》(2021修正) 第30條第2款。文件或者細則都是統一制定、統一下發的,不可能請求有關部門下發文件。
《廣東省人口與計劃生育條例》(2021修正)
第三十條 符合法律、法規規定生育子女的夫妻,女方享受八十日的獎勵假,男方享受十五日的陪產假。在規定假期內照發工資,不影響福利待遇和全勤評獎。
符合法律、法規規定生育子女的,在子女三周歲以內,父母每年各享受十日的育兒假。假期用工成本分擔,按照國家和省的有關規定執行。
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