国产探花在线精品,亚洲一区二区三区爽爽爽爽爽,精品一区二区国语对白,欧美亚一区二区

深圳全市勞動法免費咨詢熱線 : 198-4265-1889

您當前的位置:首頁>

懷孕期間公司調崗降薪合法嗎

2022-03-25 22:24瀏覽次數:904次

懷孕期間公司調崗降薪合法嗎,是否可以要求補償,懷孕期間公司以產值不達標克扣工資合法嗎,是否可以申訴補償

  • 楊錦浩律師
    2022-03-25

    你好!公司調崗降薪是否合法,一般而言與勞動者是否處在孕期沒有關系。簡單說,公司單方面降薪一般是不合法的。如果公司構成克扣工資,勞動者可以以此為由被迫解除勞動合同,進而要求公司支付解除勞動合同的經濟補償金。但對于孕期女職工來說,這恐怕不是一個好方案。

    9
    ? 2021 深圳勞動仲裁律師網 All rights reserved 津ICP備17004715號 津公網安備 12010402000714
    主站蜘蛛池模板: 什邡市| 长葛市| 五家渠市| 溆浦县| 洞头县| 克山县| 景宁| 沙河市| 绥阳县| 平昌县| 古蔺县| 辽阳市| 兴仁县| 五河县| 日喀则市| 天柱县| 汉沽区| 奉化市| 汝南县| 肇源县| 永顺县| 砀山县| 许昌县| 离岛区| 乌什县| 拉孜县| 宁都县| 香港| 晋城| 民乐县| 北安市| 榕江县| 隆林| 霞浦县| 海南省| 阿拉善左旗| 洪洞县| 涡阳县| 屏边| 定结县| 随州市|