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2023-07-17 16:53瀏覽次數(shù):35593次作者:天津勞動爭議律師
民事起訴狀
原告:xxx,男/女,xxxx年xx月xx日生,x族,……(寫明工作單位和職務(wù)或職業(yè)),住……,身份證號……。聯(lián)系方式:……。
被告:xxx,住所……。
法定代表人/主要負(fù)責(zé)人:xxx,……(寫明職務(wù)),聯(lián)系方式:……。
原告xxx與被告xxx勞動爭議一案,因天津市xx區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會對仲裁申請不予受理,特向貴院提起訴訟*。
訴訟請求**:
一、判令被告向原告支付2014年10月21日至2018年10月20日的延時加班費(fèi)15150.14元;
二、判令被告向原告支付2014年10月21日至2018年10月20日的夜班津貼8222.95元;
三、判令被告向原告支付解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金13601.43元;
四、判令被告向原告支付2018年度的防暑降溫費(fèi)672元;
五、判令被告向原告支付2017年11月15日至2018年3月15日的冬季取暖補(bǔ)貼和集中供熱采暖補(bǔ)助費(fèi)合計(jì)520元;
六、本案訴訟費(fèi)由被告承擔(dān)。
事實(shí)與理由:
原告于2014年10月21日入職被告處,工作崗位為暖通技工。原告在職期間,實(shí)行“白夜休休”的工作和休息辦法,即按照上一個白班(早8:00——晚20:00)、次日上一個夜班(晚20:00——次日早8:00)、休息兩天的工作和休息辦法,以此循環(huán)。按照該工作和休息辦法執(zhí)行,原告的工作時長超過了“每周工作40小時”的法定工作時間,該延長的工作時間依法應(yīng)認(rèn)定為延時加班,故被告應(yīng)向原告支付2014年10月21日(原告入職之日)至2018年10月20日(勞動關(guān)系解除之日)期間的延時加班費(fèi)合計(jì)15150.14元。同時,在實(shí)行上述工作和休息辦法之下,原告每四天需上一次夜班,根據(jù)天津市的有關(guān)規(guī)定,被告應(yīng)向原告支付在職期間的夜班津貼合計(jì)8222.95元。
由于原告在職期間被告存在未及時足額支付勞動報(bào)酬和未依法繳納社會保險費(fèi)等違法行為,原告于2018年10月15日以郵寄方式向被告送達(dá)《解除勞動關(guān)系通知書》,提出于2018年10月20日與被告解除勞動關(guān)系,該情形屬于《勞動合同法》規(guī)定的用人單位應(yīng)當(dāng)支付解除勞動關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)姆秶?,故被告?yīng)向原告支付解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金13601.43元。
此外,根據(jù)天津市的有關(guān)規(guī)定,被告作為用人單位,依法應(yīng)向原告發(fā)放2018年6月至9月共計(jì)4個月的防暑降溫費(fèi)合計(jì)672元,以及2017年11月15日至2018年3月15日的冬季取暖補(bǔ)貼和集中供熱采暖補(bǔ)助費(fèi)合計(jì)520元。
原告認(rèn)為,被告拒不支付上述勞動報(bào)酬、津貼福利以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,損害了原告作為勞動者的合法權(quán)益,故原告依據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的有關(guān)規(guī)定申請仲裁,但由于天津市xx區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會不予受理原告提出的仲裁申請,因此,現(xiàn)特向貴院提起訴訟,望貴院依法判如所請,以維護(hù)原告的合法權(quán)益!
此致
天津市xx區(qū)人民法院
附:本起訴狀副本x份
起訴人:
年 月 日
*注:根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定,對于勞動爭議案件,在下列三種情形下當(dāng)事人可以向法院提起訴訟:第一、勞動人事爭議仲裁委員會對于仲裁申請不予受理或者逾期未作出受理/不受理的決定的;第二、勞動人事爭議仲裁委員會逾期未作出仲裁裁決的;第三、當(dāng)事人對勞動人事爭議仲裁委員會作出的仲裁裁決不服的(如果是終局裁決,用人單位無權(quán)提起訴訟)。屬于上述哪一種情形向法院提起訴訟的,應(yīng)當(dāng)在此處以及事實(shí)與理由中給予說明。如果是不服仲裁裁決的情形,可以這樣說明:原告xxx因與被告xxx勞動爭議一案,不服天津市xx區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會作出的津x勞人仲裁字[xxxx]第xx號仲裁裁決,特向貴院提起訴訟。
**注:對于仲裁裁決認(rèn)可的事項(xiàng),可以不再提出訴訟請求,也可以列入訴訟請求,在末尾注明“認(rèn)可裁決結(jié)果”。例如:判令被告向原告支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金33642元(認(rèn)可裁決第一項(xiàng))。
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