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廣東省高級(jí)人民法院、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳聯(lián)合發(fā)布勞動(dòng)爭(zhēng)議典型案例

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某研究所與李某養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇糾紛案

——勞動(dòng)者對(duì)視同繳費(fèi)年限認(rèn)定存在異議應(yīng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)請(qǐng)求處理

基本案情

李某于1980年10月作為臨時(shí)工進(jìn)入某研究所工作，于1990年1月轉(zhuǎn)為合同制工人，工作至1992年12月離開(kāi)該研究所，后在其他單位工作至退休。辦理退休手續(xù)時(shí)，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)已經(jīng)將李某在某研究所工作的1990年1月至1992年11月的合同制工人工齡認(rèn)定為社會(huì)保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限，李某亦已從2014年開(kāi)始領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。2020年10月，李某以其在某研究所工作的臨時(shí)工工齡未被認(rèn)定為視同繳費(fèi)年限，導(dǎo)致其退休待遇降低為由申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，請(qǐng)求某研究所賠償其工齡損失。

裁判結(jié)果

廣東省高級(jí)人民法院審理認(rèn)為，本案中用人單位與勞動(dòng)者對(duì)雙方勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間并無(wú)異議。李某提起本案訴訟，實(shí)質(zhì)是對(duì)其退休工齡認(rèn)定以及養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇核定存在異議，其訴求依法應(yīng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出。故向李某釋明后，駁回其起訴。

典型意義

社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)年限（包含視同繳費(fèi)年限）的認(rèn)定、社會(huì)保險(xiǎn)待遇的核定以及支付，屬于社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的職權(quán)范圍。本案為勞動(dòng)者循正確的法律途徑主張權(quán)利作出了明確指引。